崗位職責：
1.以產品及公司戰略方向為導向，熟悉掌握公司產品，推廣產品銷售，完成業績目標；
2.協助總經理制定企業發展規劃和經營計劃，并負責協調部署各職能 部門落實執行
3.匯集公司內部信息和市場、競爭情況等外部信息，進行綜合分析， 協調公司經營發展
4.對公司各項業務工作進行指導、監督、管理，并進行各項規程、工 作指令
5.完成總經理交辦的其他工作任務
聯系方式：
座機：020-36092077轉分機6149 馮生
手機：13829797237 馮生

任職要求：
1.18-35歲，大專以上學歷（優秀畢業生也可培養）；有銷售工作經驗，持駕駛證熟悉開車者優先
2.具備較好溝通能力與團隊合作精神,性格開朗，為人熱情，上進心強,有良好的職業操守和客戶 服務意識；能熟練操作電腦
薪資
第一年：底薪4500元/月+業績提成（約銷售額3%，含:業績超額完成獎+新產品銷售獎+其它獎金等）+業務費用實報實銷
第二年：按上一年業績實行浮動底薪+業績提成（約銷售額3%，含:業績超額完成獎+新產品銷售獎+其它獎金等）+業務費用實報實銷

崗位職責：
職等金（3500元）+職級金（300-6000元）+績效（600元）+全勤獎150元+法定加班費
1.發票領取、公司各項發票開具、跟蹤、保管
2.協助應收會計崗安排的其它工作

任職要求：
1.持會計資格證，大?；蛞陨蠈W歷、性別不限
聯系方式：
座機：020-36092077轉分機6149 馮生
手機：13829797237馮生

崗位職責：
1.負責樣品跟進、測試以及樣品交期回復工作
2.負責相關研發項目的立項、推進與結案工作
3.負責產品制作方案、工藝流程的設計與驗
4.負責產品性能對比，產品優劣的分析說明工作
5.新產品可靠性驗證以及相關驗證資料輸出工作
6.跟進業務發樣的使用狀況，做好樣品改良工作
7.負責《規格書》《作業說明書》的制作以及審查工作
8.負責產前會議對產品品質要求、技術難點的培訓工作
9.能認證完成上級交辦的其他事宜

任職要求：
1. 大專及以上學歷，本科優先，理工科專業優先；新入職人員由工程師帶領；
2. 熟練使用辦公軟件進行表格設計、文字圖表處理；
3. 熟練使用CAD制圖，能熟練使用3D軟件優先；
4. 有責任心及上進心，良好的溝通能力，學習能力；
5. 具有良好的分析能力與執行力 聯系方式： 座機：020-36092077轉分機6149 馮生 手機：13829797237 馮生

崗位職責：
包食宿+職等金3000+職級金（0-4000）+績效400+法定加班費+全勤獎150+工齡獎（100-300）+品質獎+效益獎+其它獎金+年終獎
1負責產品制程產前、過程作業工藝巡查、出貨前產品質量檢驗
2.提供產品檢驗效果與持繼改進效果信息的輸出
3.監督ISO9001、IATF16949質量管理過程的實施

任職要求：
1.18-35歲，技校/大專以上學歷，男性優先；有同等崗位工作經驗者佳
2.積極上進，工作責任心強，有一定的溝通能力及團隊精神
3.熟練使用CAD繪圖軟件及電腦辦公軟件
聯系方式：
座機：020-36092077轉分機6149 馮生
手機：13829797237 馮生

崗位職責：
包食宿+職等金2300元+職級金（0-1200元）+崗位補貼（100-1500）元+學歷補貼（大專250-本科400）+法定加班費+全勤獎150+工齡獎（100-300）+效率獎+其它獎金+年終獎
1.按工藝流程要求進行生產操作，完成本職當日指標產能；
2.工作勤快，積極上進，有團隊精神，能積極傳授新人工作技能；

任職要求：
1.16-38歲，性別/學歷不限，身體健康，無傳染性疾??；
2.責任心強,工作誠懇勤勉,積極上進；
聯系方式：
座機：020-36092077轉分機6149 馮生
手機：13829797237 馮生

崗位職責：
包食宿+職等金2700+職級金（100-1200）+崗位補貼（100-1500）+學歷補貼（大專250-本科400）+法定加班費+全勤獎150+工齡獎（100-300）+效率獎+其它獎金 +年終獎
1.按工藝流程要求進行生產操作，完成本職當日指標產能
2.認真對待上級分配工作任務，協助上司做好臨時性安排的其它事務
3.工作勤崗有擔當，持續改進，并能積極傳授新人工作技能

任職要求：
1.16-38歲，性別不限，大?；蚣夹Ｍ葘W歷以上，身體健康，無傳染性疾病
2.工作誠懇勤勉，責任心強，好學上進，能積極提升自我
3.服從管理，遵守廠規，履行公司規范內職工內責任與義務
聯系方式：
座機：020-36092077轉分機6149 馮生
手機：13829797237 馮生